ASSISTANT SOCIAL H/F
ASSISTANT SOCIAL H/F
parution : 16.03.2023 - grade : ASELe Centre Hospitalier de Tourcoing recherche 2 Assistants sociaux H/F, à temps plein, dès que possible, dans le cadre de recrutements sur postes vacants au sein de l’équipe du service social.
Affectations :
- Urgences et Chirurgie traumatologie
- Soins de suite et réadaptation
Missions et Activités
Missions générales
- Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie.
- Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés.
- Agir avec les personnes, familles, groupes afin d’améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel.
Activités principales
– Assistance aux personnes, aux patients pour l’insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle
– Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d’activité
– Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d’activité
– Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d’activité
– Information sur l’offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients
– Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
– Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d’activité
– Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d’activité
– Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d’activité
– Tenue d’entretiens avec des personnes (patients, familles,…)
– Veille spécifique à son domaine d’activité
Profil recherché
Diplômes requis
Diplôme d’état d’assistant de service social.
Expérience professionnelle souhaitée
Expérience sur un poste équivalent fortement appréciée.
Compétences professionnelles recherchées
- Savoir Animer et développer un réseau professionnel
- Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe)
- Auditer l’état général d’une situation, d’un système, d’une organisation dans son domaine de compétence
- Conduire un entretien d’aide
- Identifier / analyser des situations d’urgence et définir des actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
- Rédiger des informations relatives à son domaine d’intervention pour assurer un suivi et une traçabilité.
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
- Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
- Utiliser les outils bureautiques / TIC
CDD avant passage en CDI
Temps de travail : Temps pleinRémunération : Rémunération selon l'expérience professionnelle et les grilles applicables à la Fonction Publique Hospitalière.
Date d'embauche : Dès que possible
Localisation : C.H TOURCOING
Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation de préférence par email à :
Audrey Van Nedervelde – Chargée du recrutement
Centre Hospitalier de Tourcoing
Direction des Ressources Humaines
155, rue du Président Coty – BP 619 – 59200 Tourcoing Cedex
ou par email à candidature@ch-tourcoing.fr
Téléphone : 03 20 69 40 13
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