Assistant Social H/F
parution : 22.11.2023 - grade : ASELe Centre Hospitalier de Tourcoing recherche 1 Assistant Social H/F, à temps plein dans le cadre du remplacement d’un congé maternité du 01/03/2024 au 31/07/2024 au sein de l’équipe du service social.
Service d’affectation : Pôle Femmes-Parents-Enfants
- Pédiatrie
- Maternité
- Gynécologie
Missions et Activités
Missions générales
- Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie.
- Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés.
- Agir avec les personnes, familles, groupes afin d’améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel.
Activités principales
- Évaluer, Informer, orienter, soutenir les personnes accueillies et de leurs familles quand elles rencontrent des difficultés liées à la maternité et à l’hospitalisation en partenariat avec les équipes médicales, soignantes, et administratives de l’hôpital
- Évaluer et favoriser l’accès aux droits
- Assurer les missions de protection de l’enfance/accompagnement des femmes victimes de violences conjugales, en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales (prévention, IP, signalements)
- Travailler en liaison avec les différents partenaires extérieurs (Justice, Conseils Départementaux : PMI, Aide Sociale à l’Enfance, Sécurité Sociale, CAF, Associations, services spécialisés…)
- Participer aux réunions de synthèses internes et extérieures.
Profil recherché
– Animer et développer un réseau professionnel
– Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe)
– Auditer l’état général d’une situation, d’un système, d’une organisation dans son domaine de compétence
– Conduire un entretien d’aide
– Identifier / analyser des situations d’urgence et définir des actions
– Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
– Rédiger des informations relatives à son domaine d’intervention pour assurer un suivi et une traçabilité.
– Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
– Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
– Utiliser les outils bureautiques / TIC
Diplômes requis
- Diplôme d’état d’assistant de service social
Expérience professionnelle souhaitée
- Expérience sur un poste équivalent fortement appréciée
CDD de 05 mois renouvelable selon les besoins du service social.
Temps de travail : Temps pleinRémunération : selon l'expérience professionnelle et des grilles applicables à la Fonction Publique Hospitalière, à partir de 1850€ nets/ mois
Date d'embauche : 01/03/2024
Localisation : CH Tourcoing
Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation de préférence par email à :
Audrey Van Nedervelde – Chargée du recrutement
Centre Hospitalier de Tourcoing
Direction des Ressources Humaines
155, rue du Président Coty – BP 619 – 59200 Tourcoing Cedex
ou par email à candidature@ch-tourcoing.fr
Téléphone : 03 20 69 40 13
Postuler sur le site