INFIRMIER H/F – CHIRURGIE CONVENTIONNELLE

parution : 24.06.2024 - grade : IDE

Le Centre Hospitalier de Tourcoing recherche un INFIRMIER H/F pour son service de Chirurgie Conventionnelle.

Le Pôle chirurgie est composé de 4 services :

– Chirurgie conventionnelle toutes spécialités
– Traumatologie – orthopédie sur 2 secteurs
– Le bloc opératoire
– La chirurgie ambulatoire
– Les consultations externes

Le service de Chirurgie conventionnelle est un service de 25 lits de chirurgie toutes spécialités.

  • ORL
  • Vasculaire
  • Viscérale
  • Urologie
  • Ophtalmologie

Missions et Activités

Missions générales

L’infirmier analyse, organise, réalise les soins infirmiers et les évalue. Il contribue au recueil des données cliniques et épidémiologiques. Il participe à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d’éducation de la santé.
Il est soumis au respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel.
Les soins infirmiers sont d’ordre préventifs, curatifs ou palliatifs. Ils intègrent qualité technique et relationnel avec la personne soignée.

Activités principales

– Analyser, évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences
– Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
– Concevoir et conduire un projet de soins
– Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire
– Développer une relation de confiance avec la personne soignée
– Appliquer les méthodes d’apprentissage des compétences
– Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences
– Identifier, analyser des situations d’urgence spécifiques à son domaine et définir les actions correctives et préventives
– Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétences.
– Accueillir et participer à l’encadrement et à l’accompagnement pédagogiques des stagiaires et des personnels nouvellement affectés.

Profil recherché

Diplômes requis

D.E Infirmier

Compétences professionnelles recherchées

– Adaptabilité aux différents services et spécificités
– Gestion du stress
– Éthique et déontologie
– Règlement, protocoles et procédures (droits du patient, à la sécurité transfusionnelle, etc.…)
– Hygiène hospitalière et maîtrise des risques
– Droit de la santé
– Démarches, méthodes et outils de la qualité
– Sens de l’organisation
– Utilisation de l’outil informatique (hôpital manager)
– Savoir faire face à l’urgence vitale
– Obligation de permanence de soins

CDI avant le passage sous le statut de la Fonction Publique Hospitalière (statut de fonctionnaire).

Temps de travail : Poste à temps plein - posté de 7h15 / jour (horaires postés : matin / après-midi / journée).
Possibilité de faire des nuits de façon ponctuelle (10h/nuit de 20h45-6h45)
Rémunération : Rémunération en fonction des grilles de la Fonction Publique Hospitalière et de l'expérience professionnelle (reprise d'ancienneté). 2010€ nets / temps plein pour un débutant hors variables (week-end, jours fériés, nuit, primes spécifiques, ...) Possibilité d'évolution par la suite (formation professionnelle par exemple).
Date d'embauche : Dès que possible
Localisation : CH Tourcoing

Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation de préférence par email à :
Audrey Van Nedervelde – Chargée du recrutement
Centre Hospitalier de Tourcoing
Direction des Ressources Humaines
155, rue du Président Coty – BP 619 – 59200 Tourcoing Cedex
ou par email à candidature@ch-tourcoing.fr
Téléphone : 03 20 69 40 13
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