INFIRMIER H/F – TRAUMATOLOGIE – ORTHOPÉDIE
INFIRMIER H/F – TRAUMATOLOGIE – ORTHOPÉDIE
parution : 11.07.2023 - grade : IDELe Centre Hospitalier de Tourcoing recherche 1 infirmier H/F pour son service de Traumatologie-Orthopédie
Le Pôle chirurgie est composé de 4 services :
– Chirurgie conventionnelle
– Traumatologie – orthopédie (2 secteurs)
– La chirurgie ambulatoire
– Le bloc opératoire
– Les consultations externes
Le service de Traumatologie secteur 2 comprend 13 lits de chirurgie conventionnelle.
Le service de chirurgie orthopédique et traumatologique est spécialisé dans :
- la chirurgie prothétique (prothèse de hanche, de genou…)
- la prise en charge des sportifs (arthroscopie, ligamentoplastie…)
- la chirurgie du pied et de la cheville
- la chirurgie arthroscopie de l’épaule et de la main
- la chirurgie urgente de traumatologie.
Le service est également spécialisé dans la prise en charge des infections ostéo-articulaires complexes (Centre de référence CRIOAC) et développe une technique innovante dans le traitement du pied de Charcot.
Missions et Activités
Missions générales
L’infirmier analyse, organise, réalise les soins infirmiers et les évalue. Il contribue au recueil des données cliniques et épidémiologiques. Il participe à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d’éducation de la santé.
Il est soumis au respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel.
Les soins infirmiers sont d’ordre préventifs, curatifs ou palliatifs. Ils intègrent qualité technique et relationnel avec la personne soignée.
Activités principales
- Analyser, évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences
- Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire
- Développer une relation de confiance avec la personne soignée
- Appliquer les méthodes d’apprentissage des compétences
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences
- Identifier, analyser des situations d’urgence spécifiques à son domaine et définir les actions correctives et préventives
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétences.
- Accueillir et participer à l’encadrement et à l’accompagnement pédagogiques des stagiaires et des personnels nouvellement affectés.
Activités spécifiques
- Avoir des connaissances en pathologies chirurgicales
- Connaître la prise en charge spécifique des patients ayant subi une intervention en chirurgie ou examens spécifiques
- Savoir prendre en charge un patient septique (mesure d’isolement, suivi d’antibiothérapie…)
- Éducation des patients selon le type d’intervention
- Accueil des patients en préopératoire : gestion du dossier de bloc, prémédication, rasage…
- Surveillance et gestion des patients en postopératoire
- Réalisation et surveillance de pansement spécifique en fonction des protocoles (pansements avec drains, système VAC, PICO.)
Profil recherché
Diplômes requis
Infirmier diplômé d’état.
Débutant accepté si stages réalisés dans un service conventionnel de médecine ou de chirurgie.
Compétences professionnelles recherchées
Savoir-faire requis :
– Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
– Analyser / évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
– Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
– Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
– Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
– Conduire un entretien d’aide
– Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
– Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
– Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
– Informer et former des professionnels et des personnes en formation
– Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
– Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
– Organiser et coordonner des interventions soignantes
– Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
CDI avant passage sous le statut de la Fonction Publique Hospitalière (statut de fonctionnaire).
Temps de travail : Poste à temps plein - poste de 7h15 / jour (horaires postés : matin / après-midi / journée).Possibilité de faire des nuits de façon ponctuelle (10h/nuit de 20h45-6h45).
Rémunération : En fonction des grilles de la Fonction Publique Hospitalière et de l'expérience professionnelle (reprise d'ancienneté). 1960€ nets / temps plein pour un débutant, hors variables.
Date d'embauche : 01/09/2023
Localisation : CH Tourcoing - Hopital Chatiliez
Plus d'informations :
Possibilité d’évolution par la suite (formation professionnelle par exemple).
Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation de préférence par email à :
Audrey Van Nedervelde – Chargée du recrutement
Centre Hospitalier de Tourcoing
Direction des Ressources Humaines
155, rue du Président Coty – BP 619 – 59200 Tourcoing Cedex
ou par email à candidature@ch-tourcoing.fr
Téléphone : 03 20 69 40 13
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